オーストラリアでチャイルドケアの先生になって、憧れの永住権を叶える方法
「海外で働きたい!」「子どもが好き!」「永住権も視野に入れたい!」そんなあなたにぴったりの選択肢が、オーストラリアのチャイルドケア(幼稚園)の先生です。
オーストラリアでは、幼稚園の先生は常に求められている職業の一つ。
だから、就労ビザや永住権取得のチャンスも!
卒業生ビザで経験を積んで、ステップアップも可能です。
この記事では、チャイルドケアの先生としてオーストラリアで永住権を目指すための、具体的なステップをご紹介します。
でも、焦らないでくださいね。
永住権だけがゴールではありません。
卒業生ビザで経験を積んだり、資格を活かして日本で働くのも、とっても素敵な選択肢です。
あなたの状況や夢に合わせて、自由に未来を選んでいきましょう!
夢を叶えるための3つの鍵
オーストラリアだけでなく、海外や日本でチャイルドケアの先生として活躍するために大切なのは、この3つ!
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資格: 専門学校でしっかり学びましょう!
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経験: 実践を通してスキルアップ!
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英語力: 子どもたち、保護者の方、同僚…みんなとコミュニケーションを取るために必須!
特に英語力は、IELTS 5.5以上が目安です。
専門学校の学生ビザ申請には、基本的にIELTS 6.0以上が必要ですが、日本国籍の方は有利な場合もあります。
ただし、後々英語力の証明を求められる可能性もあるので、最初からIELTS 6.0以上を目指すのがおすすめです。
「まだ英語力に自信がない…」そんなあなたも大丈夫!段階を踏んで、夢を叶えるプランを一緒に見ていきましょう。
夢を叶える!永住権までのロードマップ✨
「チャイルドケアの先生になって、オーストラリアで永住権を取りたい!」そう思ったあなたへ。具体的なステップを分かりやすく解説します!
ステップ1:ワーホリで準備運動
まずはワーキングホリデービザでオーストラリアへGO!語学学校で英語力を磨きながら、アルバイトで現地生活に慣れましょう。
ステップ2:専門学校でスキルアップ
オーストラリアの専門学校で、チャイルドケアの専門知識を習得!入学にはIELTS 5.5以上が必要です。
Certificate IIIとDiplomaのコースを受講するのが一般的で、卒業生ビザの申請資格を得るために、Diplomaまでの2年間以上のコース受講がおすすめです。
ステップ3:卒業生ビザで経験を積む
卒業後半年以内に英語力などの条件を満たして、卒業生ビザをGET!
最大1年半オーストラリアに滞在でき、フルタイムで働けます。ここで実務経験を積むことが、永住権への第一歩!
ステップ4:就労ビザでステップアップ
チャイルドケアの職務経験を積、就労ビザ(サブクラス482)の申請資格が得られます。
このビザで2~4年間働きながら、さらなるキャリアアップを目指しましょう。
ステップ5:永住権をGET!
就労ビザで2年以上働くと、雇用主指名永住権(サブクラス186)の申請資格をGET!(2025年3月現在)
⚠注意!ビザの条件は常に変わるので、申請時には最新情報をチェックしてくださいね。
チャイルドケアが永住権への近道に?最新政策をチェック!
2024年12月3日、オーストラリア政府は新たな「コア・スキル職業リスト(CSOL)」を発表しました。
このリストは、オーストラリア経済の成長に不可欠な職業をまとめたもので、なんと456種類もの職業が掲載されています。
中でも注目すべきは、これまで、チャイルドケアのセンターマネージャーのみが対象でしたが、今回の変更でチャイルドケアワーカーも対象となりました。
これにより、就労ビザ(サブクラス482)や永住権(サブクラス186)の申請が、以前よりも現実的に、かつスムーズになったんです。
つまり、チャイルドケアの資格を取得し、実務経験を積むことで、永住権への道が大きく開けたんです!
夢を叶えるために、今すぐできること
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情報収集: オーストラリアのチャイルドケアについて、もっと詳しく調べてみましょう。最新のビザ情報を常にチェックしておくことも大切です。
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英語学習: 毎日少しでも英語に触れる習慣をつけましょう。具体的には、IELTS 6.0以上を目指して、日々の学習を継続!
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夢をイメージ: 海外で先生をしている自分を想像して、モチベーションアップ!
まとめ
今回の記事では、オーストラリアでチャイルドケアの先生として、ワーホリから永住権取得までの道のりをご紹介しました。
もちろん、オーストラリアでの生活はあなたの自由ですし、ビザ取得も簡単な道のりではありません。
でも、最新の政策変更で、チャイルドケア分野での永住権取得のチャンスが広がったのは事実!
「私もチャレンジしてみたい!」そう思ったあなたは、今がチャンスかもしれません✨
あなたの状況や目標に合わせて、最適なプランを一緒に考えましょう。お気軽にご相談くださいね!